Doutor em Administração de Empresas/FGV-SP

Vida acadêmica

Doutor em Administração de Empresas (Estudos Organizacionais)/FGV-SP, Mestre em Administração de Empresas (Organizações e Gestão)/UFSC, MBA Executivo em Finanças/UFRJ, Economista/Unifor. Sua tese de doutorado intitulou-se Empreendedorismo e Estratégia e a dissertação de mestrado, Planejamento Estratégico e Cultura Organizacional. Coordenou curso de Administração de Empresas na Face. Foi professor, em cursos de pós-graduação na UECE, Unifor, Face, FIC e Christus, de Estratégia Empresarial, Planejamento Estratégico, Marketing, Cultura e Poder nas Organizações, Liderança, Planejamento e Seleção de Recursos Humanos e Remuneração Estratégica. Publicou o livro Empreendedorismo e Estratégia e artigos em revistas acadêmicas nos temas de sua especialidade.

 

Projetos de consultoria que desenvolve

Plano Estratégico, Plano de Negócios, Plano Plurianual de Municípios, Estrutura Organizacional, Governança, Estratégia de Remuneração, Estratégia de Marketing, Estratégia de Capital Humano, Análise Setorial.

 

Experiência em consultoria

Consultor de organizações públicas e privadas, tais como Banco do Nordeste, Tribunal de Contas dos Municípios do Ceará, Superintendência Estadual do Meio Ambiente do Ceará, Secretaria do Desenvolvimento Econômico e Trabalho do Ceará, Agência de Desenvolvimento do Ceará, Makro Engenharia. Desenvolveu projetos de Plano Estratégico, Estrutura Organizacional, Governança, Estratégia de Remuneração, Gestão de Desempenho, filosofia e método de planejamento participativo, Estratégia de Capital Humano, princípios e políticas de desenvolvimento humano, Escritório de Gestão de Projetos. Elaborou estudos e pesquisas setoriais e empresariais, além de haver escrito, por quatro anos, os capítulos sobre comércio e serviços da revista BNB – Conjuntura Econômica.

 

Cursos desenvolvidos

Liderança Para o Bem Comum, Liderança Empreendedora, Estratégia Corporativa, Estratégia em Organizações Públicas, Inteligência Organizacional.

 

Cargos ocupados

Funcionário do Banco do Nordeste do Brasil de 1979 a 2014, onde exerceu, entre outras, as funções: Superintendente de Planejamento, Marketing e Desenvolvimento Organizacional; Gerente do Departamento de Recursos Humanos; Gerente de Negócios; Consultor em Planejamento, Marketing e Desenvolvimento Organizacional; Consultor em Recursos Humanos; e Técnico em Estudos e Pesquisas, no Escritório Técnico de Estudos Econômicos do Nordeste (Etene).

 

Publicações

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